基于良好信任，2021年3月11日凡亿教育与上海朗骥电子科技有限公司达成人才输送战略协议，为学得一技之长的电子工程师提供强有力的就业保障。此次合作，解决了企业人才短缺的现状，通过凡亿教育能快速找到专业精准的员工。凡亿又打通了“人才培养+人才输送”的一处闭环，凡亿学员也能找到自己对口并满意的工作，实现“三赢”局面。

​基于良好信任，2021年3月19日凡亿教育与湖南高精特电装备有限公司达成人才输送战略协议，为学得一技之长的电子工程师提供强有力的就业保障。此次合作，解决了企业人才短缺的现状，通过凡亿教育能快速找到专业精准的员工。凡亿又打通了“人才培养+人才输送”的一处闭环，凡亿学员也能找到自己对口并满意的工作，实现“三赢”局面。

基于良好信任，2021年5月25日凡亿教育与无锡市同步电子科技有限公司达成人才输送战略协议，为学得一技之长的电子工程师提供强有力的就业保障。此次合作，解决了企业人才短缺的现状，通过凡亿教育能快速找到专业精准的员工。凡亿又打通了“人才培养+人才输送”的一处闭环，凡亿学员也能找到自己对口并满意的工作，实现“三赢”局面。

近年来，由于半导体行业发展速度过快，人才培养体系尚未形成，无法适应高速度输出，半导体人才短缺问题愈发严峻，导致大多数国家地区对工程师和技术人员的竞争不断加剧。为减少人才流失，美欧日韩和中国台湾纷纷推出芯片法案及相关政策，进一步将人才争夺战推

基于良好信任，2021年1月9日凡亿教育与广州视源电子科技股份有限公司达成人才输送战略协议，为学得一技之长的电子工程师提供强有力的就业保障。此次合作，解决了企业人才短缺的现状，通过凡亿教育能快速找到专业精准的员工。凡亿又打通了“人才培养+人才输送”的一处闭环，凡亿学员也能找到自己对口并满意的工作，实现“三赢”局面。

​基于良好信任，2021年3月4日凡亿教育与深圳南山智园达成人才输送战略协议，为学得一技之长的电子工程师提供强有力的就业保障。此次合作，解决了企业人才短缺的现状，通过凡亿教育能快速找到专业精准的员工。凡亿又打通了“人才培养+人才输送”的一处闭环，凡亿学员也能找到自己对口并满意的工作，实现“三赢”局面。

STM32 MCU之所以能在国内广受欢迎，与ST的MCU生态建设的完善是分不开的，人才生态和高校生态是其构建MCU生态系统中的关键一环。在人才生态中，随着技术不断地发展，产业界对高校出来的学生及社会人才的要求越来越高。在5月12日的STM3

随着全球对芯片需求持续攀升，全球对半导体人才需求大幅增高，然而人才资源是有限的，为了加快半导体人才的培养，台积电宣布将开启招聘期，大量招聘员工。据台积电人力资源高级副总裁Laura Ho透露，台积电计划在未来几年内将其员工队伍从77000人

基于良好信任，2021年5月28日凡亿教育与江苏固德威电源科技股份达成人才输送战略协议，为学得一技之长的电子工程师提供强有力的就业保障。此次合作，解决了企业人才短缺的现状，通过凡亿教育能快速找到专业精准的员工。凡亿又打通了“人才培养+人才输送”的一处闭环，凡亿学员也能找到自己对口并满意的工作，实现“三赢”局面。

为提高公司整体的技术水平，满足企业长远的发展需要，推动高素质、高技能的专业型人才培养。凡亿教育推出企业人才培训专题，面向各大电子企业提供内训服务：硬件培训、高速PCB设计、SI/PI仿真、emc技术等。此次专题凡亿资深讲师郑振宇、黄勇、龙学