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入门级：工具人阶段
能力要求：能制作简单封装，比如DIP10；掌握至少一种PCB设计软件的基本操作，能制定简单布线规则；能对100个元件和200个网络以下的PCB进行布局和布线；具备基本的机械结构和热设计知识。
工作内容：简单PCB的设计和修改，像单片机小系统板；复杂PCB中规定部分的走线；与自己设计PCB相关的调试；写开发、调试日志。
特点：处于打基础阶段，工作相对基础、重复，可替代性强，薪资也相对较低。
初级：分水岭出现
能力要求：能根据手册和实物制作较复杂封装，如带灯RJ - 45座；较熟悉掌握至少一种PCB设计软件，能独立或在指导下制定较详细布线规则；能对400个元件和1000个网络以下的单、双面和多层PCB进行布局和布线，布局布线时能考虑热设计、结构设计、电磁兼容性设计等要求；能熟练手动或自动布线并修改，达到100%布通且DRC完全通过；能正确导入、导出机械图纸并基本看懂结构尺寸要求；能在他人制定规则或指导下进行一些高速和模拟PCB设计并基本稳定；丝印标志清晰明了，能独立完成出GERBER等设计输出工作并校对；具备基本的可制造性方面知识并用于实践，所设计板子50%以上可用于生产。
工作内容：较复杂PCB的设计和修改，如调度机中除CPU板外的板；复杂PCB中规定部分的走线；与自己设计PCB相关的调试；对更低级PCB工程师的工作指导；写开发、调试日志；必要时兼任任意低级PCB工程师的工作。
特点：开始掌握更多技能，能处理更复杂的任务，薪资和职业发展空间有所提升。
中级（ABC三档）：技术骨干
能力要求：能完全看懂各种原版器件手册和布线手册，能独立制作极复杂封装，如放置开关；熟练掌握至少一种PCB设计软件的操作和技巧并能制定详细布线规则；能根据系统要求提出各功能板块划分和整合意见，能对任意多个元件和网络的PCB独立或分工进行合理布局和布线，布局布线时能考虑热设计、结构设计、SI、PI、EMC、美观、可制造性等方面要求并提出解决方案；能正确进行板的叠层结构设计，并在满足性能要求下尽量减少层数、降低成本；具有较多的高速和模拟PCB设计知识，能独立或在SI工程师等指导下完成关键信号和区域的SI仿真和分析并提出改进意见；能在规则驱动下熟练手动或自动布线并修改通过，整板具有一定美感，布线过程中能看出原理设计中80%以上低级错误并提出，能熟练正确进行引脚和门交换；能与原理和结构设计工程师极好沟通，能看懂较复杂机械图纸，并能提出一些原理、器件选择和结构上与PCB设计有关的合理改进意见；测试点和丝印标记清晰明了、无差错，极少犯PCB设计中的低级错误，一般不会因PCB设计错误导致改版，对90%以上的PCB加工厂家工程反馈能自行解决；具备较多的可制造性方面知识并用于实践，所设计板子70%以上可用于直接量产。
工作内容：极复杂PCB的设计和修改，如8路DVR底板、PC主板等；与自己设计PCB相关的调试和指定部分的SI仿真；对所有更低级PCB工程师的工作指导和布线规则提供；写开发、调试日志；制作和维护单位内部PCB标准封装库和标准布线模块；必要时兼任任意更低级PCB工程师的工作。
特点：是团队中的技术骨干，能承担重要项目，对项目质量有重要影响，薪资水平较高。
高级：行业专家
能力要求：掌握各种常见PCB设计软件之间的文档转换，转出文档基本可用于修改；熟悉高速和模拟PCB设计中的所有要求，所设计或指导他人设计板子80%以上不存在相关问题；具备丰富的可制造性方面知识并用于实践和指导工作，所设计或指导他人设计板子90%以上可用于直接量产；熟练高速规则控制下的高密度布局、布线，并且所布模块或板子在稳定可靠的同时能做到80%以上非常具有美感；非常富有创新性，能经常提出各种对提高PCB设计工作效率、PCB设计质量、系统中PCB结构分配等有建设性的提议。
工作内容：参与系统设计中与PCB相关部分的分析、规划和仿真；组织和进行PCB设计培训；对所有更低级PCB工程师的工作指导和布线规则提供；SI仿真模型搜索、建立和归档；整板和系统SI、PI、EMC仿真，PCB可制造性能评价，有问题PCB原因分析并提出有效的解决方案；必要时兼任任意更低级PCB工程师的工作。
特点：在行业内有一定影响力，能解决复杂问题，推动技术进步，薪资和职业地位都很高。
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